CD offer-comparison
Сравните два или более предложения о работе в виде кривой совокупного вознаграждения за четыре года: пороговые значения вестинга, бонусы, соответствующие взносы 401(k) (пенсионный фонд США) и рассчитанный, а не предполагаемый год пересечения. Используйте, когда вас попросят сравнить предложения, какое предложение платит больше со временем, смоделировать график вестинга акций или действительно ли стоит предложение от стартапа. Создает таблицу вознаграждений по годам и кумулятивно для каждого предложения, анализ точки пересечения и рычаги переговоров, ранжированные по денежному влиянию.
машинный переводПоказать оригиналСкрыть оригинал«So sánh hai hay nhiều offer việc làm dưới dạng đường cong tổng đãi ngộ…»
So sánh hai hay nhiều offer việc làm dưới dạng đường cong tổng đãi ngộ trong bốn năm: mốc cliff khi vesting, thưởng, khoản đóng góp đối ứng 401(k) (quỹ hưu trí của Mỹ) và năm giao cắt được tính toán, không phải cảm tính. Dùng khi được hỏi so sánh các offer, offer nào trả nhiều hơn theo thời gian, mô hình hóa lịch vesting cổ phần, hoặc offer từ startup có thực sự đáng không. Tạo ra bảng đãi ngộ theo từng năm và cộng dồn cho mỗi offer, phân tích điểm giao cắt, và các đòn bẩy đàm phán xếp hạng theo tác động bằng tiền.
Сравните два или более предложения о работе в виде кривой совокупного вознаграждения за четыре года: пороговые значения вестинга, бонусы, соответствующие…
Как процесс D 35/100 · Процесс не доведён — Скилл ссылается на файлы, которых нет в архиве: ../../../skills/offer-comparison/SKILL.md
Как улучшить
- Скажите в description, КОГДА применять скилл («используй, когда…», примеры запросов): это главный сигнал для агента.
- В тексте есть ссылки на отсутствующие файлы: добавьте файлы или уберите ссылки.
- Свои кейсы (evals/evals.json, 4–6 реальных запросов с ожидаемыми ответами): тогда полная проверка прогонит именно их, а не черновик от модели.
- spec.yaml с триггерными фразами и утверждениями — контракт поведения для CI; `skilltest init` создаст шаблон.
Находки guard · 0
✓ Критических и высоких находок нет
Просканировано файлов: 1. Улики замаскированы. Пометки в серых чипах объясняют, почему серьёзность понижена.
По спецификации Agent Skills
- предупреждение
description-no-whendescription не говорит, КОГДА применять скилл (нет "use when / используй когда") - предупреждение
missing-refссылка на отсутствующий файл: ../../../skills/offer-comparison/SKILL.md - заметка
frontmatter-keyнеизвестное поле фронтматтера "language"
Процессный рейтинг: все десять параметров 35/100
- 0Инструменты и файлы. Не хватает 1 файла(ов): ../../../skills/offer-comparison/SKILL.md
- 0Результат и критерий готовности. Не сказано, что считать результатом
- 0Входы и предусловия. Не сказано, что нужно иметь на входе
- 0Ошибки и развилки. Линейный процесс без обработки сбоев
- 0Отчётность по ходу. Скилл ничего не сообщает по ходу работы
- 20Когда включается. Не сказано, при каком запросе скилл включается
- 100Шаги. Шагов: 25
- 100Согласованность. Имя и обязательные поля на месте
- 100Стоимость исполнения. Тело инструкции 1139 токенов
- 100Повторный запуск. Изменяющих операций нет
- low Разделов верхнего уровня: 11. Похоже на несколько доменов в одном скилле
Всё перечисленное измерено по тексту скилла, а не оценено моделью: цифры проверяемы. Вес параметра тем больше, чем чаще из-за него процесс встаёт.
Сигналы качества
- +5В description нет примеров фраз, по которым скилл должен срабатывать
- +4Описание не говорит, когда скилл НЕ применять (ложные срабатывания)
- +3Формат ответа не описан: модель каждый раз решает сама
- +1Лицензия не указана
- +2Инструкции на одном языке
- +3Длина description 520 символов: достаточно сигнала, не съедает бюджет
- +4Структура: 13 заголовков
- +3Пошаговые инструкции: 25 пунктов
- +4Есть примеры (1 блоков кода)
База качества 70; замечания lint вычитаются, сигналы прибавляют до 100. Итог: 65.